Doradztwo personalne to działalność gospodarcza polegająca na udzielaniu pomocy przez podmioty wyspecjalizowane w obszarze administrowania zasobami ludzkimi przedsiębiorstwom chcącym rozwijać i kształtować politykę personalną w swojej firmie. Doradztwo personalne kształtuje "miękkie" funkcje pełnione przez Działy Personalne w przedsiębiorstwach, dlatego jest idealnym rozwiązaniem dla spółek, które pragną utworzyć i wdrożyć z ogromnym skutkiem politykę personalną. Doradztwo personalne pomaga również określić metody jakie powinna stosować firma w zarządzaniu personelem, w oparciu o filozofię organizacji, kulturę i wartości korporacji , a ponadto pracowników. Działania wchodzące w skład terminu doradztwa personalnego mogą obejmować: planowanie zasobów ludzkich, dbanie o rozwój pracowników, motywowanie, ocenianie a tym samym podniesienie wartości kapitału ludzkiego spółki. Doradztwo personalne posiada też na celu wypracowanie adekwatnych i przyszłościowych narzędzi używanych w opisanych powyżej działaniach i nabycie kwalifikacji w zakresie ich stosowania.

http://www.webmini.pierwsza100.waw.pl/35741/Doradztwo-personalne/art.html

data dodania wpisu: 17-01-2012

Keywords: prowadzenie kadr, fotografia dnia roboczego, restrukturyzacja zatrudnienia,doradztwo personalne, fotografia dnia pracy, badanie opinii pracowniczej, rekrutacja pracowników, redukcja zatrudnienia, profile kompetencyjne, optymaliza, wartościowanie pracy